Bagaimana Kontrak Psikologis Dibuat ?Sikap pemimpin diartikan sebagai kontrak psikologis dalam ujud mereka harus berkontribusi dan berkreasi. Kalau tidak, mereka akan malu kepada pemimpin yang sudah begitu membuka diri. Kontrak psikologis inilah yang sering dijadikan senjata para pemimpin sukses. Karena anda sering ditolong oleh teman anda, apa yang terpikir oleh anda? Anda ingin membalas kebaikan itu bukan? Atau setidaknya, anda tidak ingin membuat teman anda itu susah bukan? Jadi cara yang teruji agar orgamisasi sukses adalah dengan membuat anggotanya puas. “ Dengan kata lain, anggota puas, maka pelanggan akan puas.”. Contoh : Pertama, Apa yang anda buat atau ciptakan dalam organisasi pengelolaan sistem jaringan data kehutanan dalam waktu satu tahun ini?. Kedua, Apa yang anda sumbangkan untuk organisasi pengelolaan sistem jaringan data kehutanan dalam waktu satu tahun ini?. Ketiga, Seperti apa keadaan anda bekerja di pengelolaan sistem jaringan data kehutanan ketika dikenang oleh Istri, Anak, Atasan, Bawahan, Tetangga dan Teman Sekantor. Kempat, Apa yang anda harus anda lakukan sekarang ?. Kelima, Apa yang harus anda lakukan 5-10 tahun mendatang ?. Keenam, Saya Suka (nama teman kerja) karena ...................
Catatan : sesuaikan dengan keadaan dan situasi organisasi (salah satu contoh program 100 hari pejabat)


Tidak ada komentar:
Posting Komentar